¿Quieres llevar el rendimiento de tu equipo al siguiente nivel? La combinación de OKRs (Objetivos y Resultados Clave) con Feedback, Feedforward y CFR (Conversaciones, Feedback y Reconocimiento) es la clave para desbloquear su máximo potencial. ¿Cómo funciona esta poderosa combinación? …
La inspiración de este post está infuida por Agile Quest de este post Las organizaciones tienen problemas complejos es necesario tratarlos En una organización los problemas son complejos, influyen varios factores el Balaced Score Card o Cuadro de mando integral …
Los KPI (Indicadores Clave de Rendimiento), OKR (Objetivos y Resultados Clave) y BSC (Balanced Scorecard) son herramientas fundamentales en la gestión empresarial, pero se utilizan para diferentes propósitos y tienen diferencias clave: KPI (Indicadores Clave de Rendimiento): Son métricas específicas …
KPI ¿sabes realmente que son? La planificación y la medición son esenciales para el éxito de cualquier negocio. Evaluar en detalle el funcionamiento de las estrategias y procesos permite corregir errores, detectar nuevas oportunidades y tomar mejores decisiones. Para poder …
En un mundo cada vez más competitivo y cambiante, la agilidad en equipos se ha convertido en una de las claves para alcanzar el éxito en cualquier proyecto. La capacidad de adaptarse rápidamente a los cambios y de trabajar de …
ITIL, o Information Technology Infrastructure Library, es un conjunto de mejores prácticas para la gestión de servicios de tecnología de la información siendo un marco de trabajo ampliamente utilizado en la gestión de servicios de TI. Sin embargo, sus principios y prácticas …
Un proceso de mejora continua es la actividad de analizar los procesos que se usan dentro de una organización o administración, revisarlos y realizar adecuaciones para minimizar los errores de forma permanente. La mejora continua es una práctica de gestión para que …
La matriz de Stacey es un mapa visual para entender los distintos caminos y conceptos de los sistemas complejos y analizar la complejidad de los mismos; está basada en el trabajo de Ralph Douglas Stacey y habitualmente su representación difiere de su trabajo …
Unos KPIs mal definidos pueden afectar seriamente aspectos clave como tus ingresos, costes, estrategias de marketing digital, captación de clientes, inversiones y mucho más. Estas métricas de rendimiento son fundamentales para evaluar el progreso y garantizar el éxito de tu …
La diferencia entre KPI y OKR La mayoría de las organizaciones están familiarizadas con los KPI o indicadores clave de rendimiento. Los KPI pueden ser excelentes para la medición, pero son métricas independientes: pueden decirle cuándo una medida es buena o …